人才招聘
Talent recruitment
一、機(jī)械工程師：
人數(shù)：3名
要求：
1.機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.熟悉機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及標(biāo)準(zhǔn)元器件選型應(yīng)用，能對(duì)現(xiàn)有圖紙進(jìn)行整理及優(yōu)化設(shè)計(jì);
3.具有1年以上機(jī)械圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
4.具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力;
5.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
二、電氣研發(fā)工程師：
人數(shù)：2名
要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，具有一定的英語(yǔ)閱讀能力。
2、3年以上的電氣設(shè)計(jì)調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立完成電氣線路設(shè)計(jì)，熟練掌握PLC編程，人機(jī)界面的設(shè)計(jì)，熟悉數(shù)控系統(tǒng)控制原理，熟悉伺服系統(tǒng)。
3、熟悉6軸機(jī)器人的使用，例如ABB、KUKA、FANUC者優(yōu)先。
三、倉(cāng)庫(kù)管理：
人數(shù)：1名
要求：
1、大專以上學(xué)歷。
2、熟悉倉(cāng)庫(kù)貨品的進(jìn)、出貨管理流程，貨品出、入庫(kù)的電腦開(kāi)單及錄入記帳工作。
3、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)進(jìn)、銷存帳務(wù)、統(tǒng)計(jì)等作業(yè)，熟練電腦管理軟件操作。
4、每月庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，單據(jù)的整理及歸檔。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心，有條理。
6、有財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
四、普通鉗工：
人數(shù)：5名
要求：
高中以上學(xué)歷，從事裝配鉗工2年以上，熟煉進(jìn)行鉗工裝配、劃線、鉆孔等工作。
五、高級(jí)鉗工：
人數(shù)：2名
要求：
中專以上學(xué)歷，從事裝配鉗工工作3年以上，熟煉閱讀裝配圖紙，能指導(dǎo)負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)工作，可以進(jìn)行簡(jiǎn)單的焊接操作（手工焊）。
六、高級(jí)電工：
人數(shù)：3名
要求：
中專以上學(xué)歷，從事電工裝配及調(diào)試工作3年以上，熟煉閱讀電氣圖紙，熟悉變頻器的使用，PLC的簡(jiǎn)單調(diào)試。
七、普通電工：
人數(shù)：2-3 名
要求
1. 具備基礎(chǔ)電工知識(shí)，能看懂電氣圖紙；
2，設(shè)備的電路連接
3，熟練使用各種電工工具
4，熟悉電路知識(shí)，有電路裝配工作經(jīng)驗(yàn)
